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在上周举行的第二届世界智能大会上，天津正式对外公布吸引人才的“海河英才”计划，大幅降低人才落户门槛，本科生40岁以下，硕士45岁以下，博士不受年龄限制，只要持身份证、学历学位证，即可办理直接落户。如此大力度的降低落户门槛，让天津顿时成为了公众关注的焦点。那么，这一政策落地后的实施情况如何?北京青年报记者于昨日赶赴天津进行了探访。谈及朝核问题，蓬佩奥表示，最终结果目前还未知，但“现在是彻底解决这个问题的时候了”。答：《关于促进总部经济发展的工作意见》有八项条款，有三个突出特点。一是重视综合政策体系的构建。政府在为总部企业提供优越发展空间和基础设施的同时，更应着力完善专业化服务体系，营造总部企业发展的良好软环境。工作意见在政策手段上，通过财政扶持政策来鼓励总部企业在我省落户、集聚和发展，将财政支持贯穿于总部经济生态圈建设的各个环节；同时注重政府服务手段的完善，通过优化人才服务和政务服务等环境的营造，以及体制机制创新，多渠道促进总部企业健康发展。二是重视培育总部企业梯次。对总部企业不分内资与外资、已有的与新引进的，均一视同仁、平等对待；同时，还制定了不同类别、不同领域的总部认定标准，对总部企业类型进行划分，针对现今新动能、新业态、新模式发展迅猛的形势，设立了高成长型总部，建立科学的梯度扶助机制。三是重视总部经济整体布局。中央12号文件支持海南推进总部基地建设，这也体现了一个整体推进的战略布局。为了把总部经济工作做得更加扎实，在推进过程中，在总部经济初期起步阶段重点布局在海口市、三亚市，形成集聚效应后，再按照自贸区（港）发展步伐逐步辐射到其他市县。

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